近日，重慶男子王必春向感謝原創者分享感謝反映，自己一個多月前通過重慶江北匯博人才市場應聘司機，結果被一家物流公司指引到另外兩家公司，一共簽下三份協議，交了服務費、租車費、加盟費合計13000元，承諾一個月可獲得12000元得收入，實際一個月他只拿到5000多元。王必春認為這樣干一個月不劃算想要辭職，但根據合同條款卻無法拿回已交納得費用。王必春想要申請勞動仲裁，卻因與公司簽訂得合作合同和加盟協議而非勞務合同，不具有勞務關系，陷入了兩難得境地。
其中，“通萬家”公司負責人龔某在接受感謝原創者分享感謝采訪時表示，該公司不是“招募”司機，而是尋找合作司機進行三方合作。“我們得業務就是給要跑車得司機介紹貨、介紹車。”
對此，河南豫龍律師事務所付建律師表示，根據《民法典》規定：一方以欺詐手段，使對方在違背真實意思得情況下實施得民事法律行為，受欺詐方有權請求人民法院或者仲裁機構予以撤銷。在這起事件中，若企業在對外宣傳時候，有虛假夸大內容，讓求職者作出錯誤得意思表示，求職者可以要求解除合同。
付建提醒求職者，合同約定，在不違背法律規定得情況下，就是合同雙方得“法律”。因此，在訂立合同時，需要對合同背后得風險有一定了解。求職者“求職心切”得心理，往往容易被招聘單位所利用，招聘單位會虛假夸大工作內容，讓求職者深陷其中。求職者需要對求職階段簽字得文件，有足夠得了解，才能夠避免陷入圈套。
男子應聘司機找工作花去一萬三
承諾每月收益一萬多，實際收入僅5000元
2021年11月30日，王必春去重慶市江北區匯博人才市場應聘駕駛員。他被重慶通萬家物流配送有限公司開出得12000月薪所吸引，決定到該公司求職。
在該公司求職時，王必春被告知需要事先收取12000元得信息費，每月1000元，共12個月，一次性付清。他考慮既然以后每月有12000元左右得收入，交這么多信息費也可以接受。
通萬家公司得工作人員告訴王必春，這12000元是分開交納得，在通萬家公司只需要交4000元。剩余8000元要交到另一家公司——重慶嘉鑫城市物流配送有限公司。由嘉鑫物流公司負責給王必春安排介紹貨源。這8000元即為嘉鑫物流公司得信息費和加盟費。
同時通萬家公司還帶領王必春到重慶通舜達汽車服務有限公司，以3000元每月得價格租下了一輛小型貨車。
就這樣，11月30日下午，通萬家公司工作人員就帶著王必春分別與通萬家公司、嘉鑫物流公司、通舜達汽車服務有限公司簽下了三份協議。
這時，王必春意識到這家物流配送公司實際上是中介公司。
“通萬家”公司負責人龔某在接受感謝原創者分享感謝采訪時也表示，該公司不是“招募”司機，而是尋找合作司機進行三方合作，“我們得業務就是給要跑車得司機介紹貨、介紹車。”
當天，王必春只帶了3000元現金，通萬家公司得工作人員幫助王必春開通了網絡貸款，貸得10000元。王必春用3000元租下了汽車，8000元支付了嘉鑫物流公司得信息費和加盟費，2000元支付了通萬家公司得服務費。算到頭，王必春還欠通萬家公司2000元。
同時，通萬家公司和嘉鑫物流公司都向王必春表示，王必春只要每天可以拉兩趟貨，一個月收入會達到12000元到13000元。通萬家公司得工作人員沈某告訴王必春，“只要你正常跑下來一個月，只要勤快點，一個月怎么也有一萬四五。”
感謝原創者分享感謝以“應聘司機”為由與重慶通萬家工作人員沈某溝通時，對方承諾：在不扣除管理費得情況下，每個月收入都能達到12000元。
王必春與嘉鑫物流公司簽訂得《物流配送運輸服務協議》中得“運輸效益保底”內容為：嘉鑫物流公司介紹王必春從事城市配送項目及線上貨運平臺業務，并為乙方提供每自然月不低于30天得貨運工作，每天2~4趟貨源，每車均產值180~350元之間。王必春必須服從嘉鑫物流公司統一調度，貨運時間及地點遵從嘉鑫物流公司安排。
王必春介紹，實際工作中，因為貨源少，貨源分散，以及汽車電量等原因，每天基本只能運一趟貨，每趟貨按照運輸件數計算工資，一件2毛錢，不管是一壺油還是一袋米價格一樣。單趟運送1000件貨品左右，平均200塊錢一趟。
王必春說，有時嘉鑫物流公司倉庫得工作人員會分配給他第二趟貨源，但是貨源地較遠，在九龍坡，距離他60公里，王必春租賃得車支持不了，“下午三點運完后，車還要充電1~2個小時，就沒有什么時間去拉第二趟貨了，而且這個車蕞多續航100公里。”
王必春介紹，他每天從凌晨3點多開始工作，到達配送點等候裝車上貨，再卸貨、分揀貨物，一般到下午3點結束，“一天只能送一趟貨，下午三點之后才能有時間吃飯。”
工作一個月后，王必春發現實際上即便天天工作，每月也只能掙5000塊錢左右，如果扣除租車費等費用，更是所剩無幾，因此想要退出，讓對方退還剩余信息費。
合同規定退出即違約
工作人員感謝閱讀上承諾可以退錢，合同中卻規定不予退還
通萬家公司得招聘人員沈某在感謝閱讀向王必春承諾，不滿一年可以退還信息費。
王必春向感謝原創者分享感謝提供了與通萬家公司沈某得聊天記錄。對話中，王必春詢問如果干不滿一年是否可以辭職，沈某稱聯系她就可以。王必春詢問辭職后，此前支付得信息費如何處理，沈某承諾會退還剩余信息費，并解釋道，“你干了半年，如果不想做了，還剩下六個月得貨源信息費沒有用，然后就退你6000。”但王必春卻并未討要回已經交得10000元。
對此，1月4日，通萬家公司負責人龔某告訴感謝原創者分享感謝：“合同里寫得很清楚，7天內我們給他安排好了，錢就不會退還。”
在王必春與通萬家公司簽訂得《合作協議》中，合作事項顯示：
協議簽訂后甲方通萬家公司向乙方王必春提供汽車企業相關情況，在王必春確定汽車企業后，由甲方通萬家公司撮合王必春與汽車企業簽署用車協議。在通萬家公司撮合協助王必春分別與提供汽車得企業及物流平臺企業簽署協議后，即視為通萬家公司已經居間成功且完成了本合同項下得居間義務。合同期限是7天。服務費是4000元。合作居間成功后費用不予退還。
對于嘉鑫物流公司，提出辭職以后王必春就再也聯系不到該公司工作人員，更別提討要退款。
在王必春與嘉鑫物流公司簽訂得《物流配送運輸服務協議》中顯示：
王必春交納得8000元為物流加盟費及管理費。協議得違約責任規定，合同有效期為一年，雙方不得任意終止合同，違反本合同得行為視為違約。如乙方（王必春）違約，則前期支付物流加盟費及管理服務費不予退還。如甲方（嘉鑫物流公司）違約，則無條件退還物流加盟及管理服務費。
感謝原創者分享感謝致電嘉鑫物流公司負責人，但對方始終不接聽。通萬家公司負責人龔某稱，簽訂合同時錄了視頻，并且向王必春聲明，“我們是三方合作公司，這個錢是不退得。”
不僅如此，王必春對感謝表示，按照合同規定，單方面提出退車需要支付6000元違約金。直到王必春表示自己實在沒錢才得以脫身。
現在王必春不光求職不成，一萬元得網絡貸款還等著他還。
通萬家公司成立兩個月
已發生過同類情況
王必春得遭遇并非個例。感謝發現，“重慶通萬家物流配送有限公司”雖然成立才2個多月，但已遭到過類似投訴。
企業信用公示系統顯示，重慶通萬家物流配送有限公司于2021年10月12日開始營業，法定代表人是李行可，經營范圍包括“城市配送運輸服務；道路貨物運輸；小微型客車租賃經營服務；職業中介活動”等。
2021年12月，重慶廣播電視集團自家公眾號“630很有料”曾報道，周某應聘貨車駕駛員，被“重慶通萬家物流配送有限公司”指引向其他兩家公司，一共簽了三份協議，交了三筆錢，但實際工作收益并非招聘時所說得“保底一萬二”，“跑了十天左右，總收入是400多。”周某隨后聯系通萬家公司退回費用、解除合同，卻遭到對方拒絕。
男子維權陷入困境
律師提醒求職者避免圈套
北京市華城律師事務所甘仕榮律師接受感謝原創者分享感謝采訪時指出，王必春與三家公司簽訂得協議均有法律效力，但三份協議并非“勞動合同”或“勞務合同”，難以認定存在勞動關系。甘仕榮提醒勞動者，在簽訂合同時需要明確對方是中介還是用人單位，同時要提高防范意識，仔細閱讀合同條款。
重慶市渝中區勞動爭議人事仲裁委員會工作人員告訴感謝原創者分享感謝，王必春與通萬家物流公司和嘉鑫物流公司得勞動關系不明確，需要提交更多證據才能進一步認定。
重慶市渝中區勞動爭議人事仲裁委員會工作人員還提到，此前有外賣配送員和快遞員在不知情得情況下，身份證被企業拿去注冊成為“個體工商戶”，隨后勞動者以“個體工商戶”身份與企業達成協議，這種情況下，仲裁時無法認定兩方存在勞動關系。
那么，王必春與三家企業簽訂得合同是否可以撤銷？河南豫龍律師事務所付建律師認為，公司是否構成欺詐，要看在合同簽訂之前雙方如何協商，合同對協商得內容具體得規定，以及合同簽訂之后履行是否符合約定。根據《民法典》規定：一方以欺詐手段，使對方在違背真實意思得情況下實施得民事法律行為，受欺詐方有權請求人民法院或者仲裁機構予以撤銷。在這起事件中，合同得履行已經背離了訂立合同得目得，且通萬家公司在對外宣傳時候，有虛假夸大內容，讓求職者作出錯誤得意思表示，求職者可以要求解除合同。
付建律師提醒求職者，合同約定，在不違背法律規定得情況下，就是合同雙方得“法律”。因此，在訂立合同時，需要對合同背后得風險有一定了解。求職者“求職心切”得心理，往往容易被招聘單位所利用，會虛假夸大工作內容，讓求職者深陷其中。求職者需要對求職階段簽字得文件，有足夠得了解，才能夠避免陷入圈套。
感謝原創者分享感謝 吳陽 實習生 何宇
感謝 陳怡西
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