在單位上班哪些社保費用需要自己交,上海社保外包掛靠咨詢
說到社保這個話題,相信大家都是非常關注的,其中關于社保的繳費標準一直以來都是大家關注的重點。今天我們來看一看在單位上班,哪些社保費用需要自己繳納?
首先我們要清楚自己所在地的社保繳納標準,各地的繳納標準可能會有所不同,目前上海市職工社保的繳納比例如下:(上海社保繳費基數:4927-24633)
1、養老保險:單位繳納16%,個人繳納8%;
2、醫療保險:單位繳納9.5%,個人繳納2%;
3、失業保險:單位繳納0.5%,個人繳納0.5%;
4、工傷保險及生育保險個人無需進行繳納。
因此我們對應每月個人所需要繳納的職工社保費用為517.5元。(以上計算方式只能作為參考,計算結果還需要以當地的實際繳納情況為準。)
員工自愿不交社保單位能同意嗎?
社保是國家強制進行繳納的社會保障,所以就算是員工自愿要求不繳納社保,企業也是需要為員工繳納社保的。雖然不繳納社保對企業來講減少了一筆開支,但是這會給企業帶來很大的風險,所以大部分企業是不會同意員工申請不繳納社保的。
針對一部分不想繳納社保的個人,主要是覺得每個月扣除那么多工資不太劃算,其實社保的繳納不僅是為企業規避風險,同時也是為員工自己提供了一定的保障。因此大家沒有必要對繳納社保抱有排斥的心理。
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